通过一种机制使得员工的个人利益和公司的股东利益变得一致，这就是股权激励的第一个目的。

其实股权激励的核心目的并不仅仅在于培养了多少个股东，更在于打造了多少个像老板一样思考和行动的小老板、合伙人。